创“星”四举措 助力发展赋新能

　　今年以来，云州农商银行永昌支行党支部紧紧围绕省联社“星级支部”创建达标活动实施方案，通过创“星”四举措，带动星级支部创建工作再上新台阶。

　　锚定创“星”主体，打造战斗堡垒。该支部紧紧围绕省联社、大同审计中心工作部署及安排，提高思想认识，强化政治引领，支部书记切实担负起抓谋划、抓统筹、抓落实的领导责任、工作责任，不断强化支部政治功能，全面提升支部建设质量。今年以来，永昌支行党支部共组织开展17次专题理论学习，开展14次主题党日、“三会一课”等支部活动，集中观看红色影片10余部，进一步筑牢思想阵地。

　　激活创“星”细胞，汇聚磅礴力量。该支部党员干部充分发挥先锋模范作用，以主题党日活动为载体，结合“金融知识万里行”“我为群众办实事”实践活动，坚持将党建与业务深度融合，一方面做好厅堂服务，辖内各支行设置零残币兑换窗口、办贷“绿色通道”等，满足群众需求，组织人员定期开展金融知识宣传微沙龙，创造和谐的周边金融秩序，实现了辖内支行“零投诉”的优良成绩。另一方面，该支部党员干部自觉主动把身子沉下去，深入乡村、企业、田间等，依托金融服务站将更多的金融产品、惠民政策以及志愿服务送入千家万户，畅通服务群众的“最后一公里”，进一步擦亮“山西农信、百姓银行”金字招牌。

　　细化创“星”要素，筑牢党建基石。该支部根据方案内容详细梳理了5项重点任务和38项分解任务，明确专人负责，逐条梳理、逐项过筛，建好工作台账，倒排工期、压茬推进，使创建工作“定有标尺、干有方向、评有依据”，确保创“星”工作专项推进、全面铺开。同时，通过建立“周观摩、旬整改、月考核”的创建督导机制，确保创建责任压到实处，创建工作干在实处、干出亮点。

　　提升创“星”质量，发展红色引擎。该支部坚持将星级支部创建与文化阵地建设相结合，将“职工书屋”“妈咪小屋”“爱心驿站”作为基层党建的有效载体来抓，从职工、客户的需求出发，完善硬件设施，优化功能设置，结合党建文化墙、党员活动室、党风廉政建设文化标语，宣传党建工作、展示党员风采、推进廉政文化，将党建宣传教育工作融入日常，为支部党员群众提供学习教育的好阵地。通过“硬装备”与“软实力”相结合，跑出支部发展“加速度”，用实际行动践行为群众办实事的初心，以满意的服务质量彰显金融担当。