党建引领、同向聚力为高质量发展赋能增效

　　近年来，云州农商行党委在省农商行党委、大同审计中心党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕“1234”工作思路和举措，着力推进“星级支部”和“456”党建品牌创建，以高质量党建工作推动各项业务高质量发展。

　　突出思想引领抓学习，队伍素质明显提升。云州农商行党委坚持以上率下，带头落实“第一议题”和理论学习中心组学习制度，不断完善以党委理论学习中心组学习为龙头、支部学习为主体的多层次学习机制，统一全员思想，凝聚全员共识，推动高质量发展。通过开展中心组学习、交流研讨、警示教育、基层宣讲等形式，引导全体党员深刻领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作、指导实践能力显著增强。今年以来，该行班子成员深入基层调研20多次，解决了基层员工用餐、住宿等9个员工急难愁盼问题，打出了学用结合的“组合拳”。

　　突出组织保障抓基础，规范化建设持续加强。该行围绕“星级支部”创建达标活动，强基固本，全面推进基层党组织规范化建设。实行班子成员联系支部制度，班子成员每月深入联系党支部，解决基层急难愁盼问题，督促指导各党支部严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度。辖内5个党支部全部达到“星级支部”创建标准，让党旗在基层一线高高飘扬。党委聚集主责主业，着力打造乡村振兴特色党建品牌，通过建立89个金融服务站，搭建起“政、银、企、民”桥梁纽带，服务客户6.1万余人次，充分发挥“党建联建+普惠金融服务站”贴近群众的优势，真正将金融服务深入田间地头，走入寻常百姓家，“零距离”为广大村民提供普惠金融服务，为乡村振兴发展贡献力量。

　　突出中心工作抓党建，党建业务深度融合。该行坚持聚焦中心工作抓党建，以系统思维推进党建与业务、党建与精神文明建设、党建与助力乡村振兴深度融合，积极推动“党员示范岗”“党员先锋岗”“党员责任区”建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，党员干部“政治三力”不断强化，党建引领作用显著增强，71名在岗党员干部工作姿态、精神风貌有了转变，扑下身子、迈开步子、真抓实干的良好氛围逐步形成，各项业务稳步提升，站稳守牢了“第一方阵”。精神文明建设取得了新成果，连续两年被授予“省直文明单位标兵”荣誉称号。

　　突出抓纪律规矩抓廉洁，作风转变成效明显。该行坚持以高度的责任心和使命感，主动扛起党风廉政建设责任，推进全面从严治党落到实处，班子成员带头落实中央八项规定，认真履行“三重一大”等制度，自觉接受监督。按照“廉清严实”四字要求和“四个更加”要求，一体推进“三不”机制建设，扎实推动“清廉农信”建设，紧盯公务接待和差旅、公务用车等关键环节，组织开展节前专项检查和明察暗访，严防“四风”反弹，营造了廉洁自律、风清气正的良好环境。

　　春潮涌动再出发，扬帆起航正当时。云州农商行党委将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以“456”党建品牌和“星级支部”创建为抓手，积极推进党建与业务深度融合，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，带领全体党员干部员工凝心聚力、上下一心、攻坚克难，奋力谱写高质量发展新篇章。